Diario al Día | Santo Domingo, República Dominicana – COOPNAMA, cooperativa que agrupa a más de 200 mil docentes y empleados públicos, enfrenta cuestionamientos sobre su transparencia financiera y estructura salarial.
El programa N Investiga presentó una investigación basada en documentos internos, auditorías y testimonios de socios, que revelan preocupaciones sobre el acceso a información y el manejo de recursos de la entidad.
Fundada en 1971 para promover el bienestar económico del magisterio dominicano, COOPNAMA reportó ingresos superiores a RD$12,801 millones en 2024, superando los RD$11,598 millones de 2023, consolidándose como una de las cooperativas más importantes del país.
Sin embargo, la investigación destaca que la estructura salarial ha generado inquietudes entre los asociados. Nóminas de 2022 muestran que 43 asesores recibían pagos mensuales que en conjunto superaban los RD$5 millones, con algunos salarios individuales por encima de RD$300 mil.
Entre los nombres mencionados figuran José Ramón Jara Mancebo, Carlos Ignacio Benítez Pérez, Julito Fulcar Encarnación, actual senador, y José Francelin Almonte. Además, cargos gerenciales presentan remuneraciones elevadas, como Rosa Ana Soto de Fulcar, gerente de servicios, con cerca de RD$496 mil mensuales.
También se identificaron salarios superiores a RD$100 mil en puestos operativos, incluyendo auxiliares y secretarias. La nómina total de la cooperativa ronda los RD$121 millones mensuales, cifra que supera la de varias instituciones públicas técnicas y regulatorias.
La expresidenta de la Asociación Dominicana de Profesores, María Teresa Cabrera, señaló que estas diferencias salariales merecen revisión, dada la disparidad con los ingresos de los docentes que sostienen la cooperativa.
Otro punto de controversia es el acceso a la información financiera. El maestro y comunicador Dary Terrero, socio de COOPNAMA, acudió a tribunales para obtener auditorías y estados financieros, recibiendo inicialmente una sentencia favorable. Sin embargo, la cooperativa apeló ante el Tribunal Constitucional, donde el proceso sigue pendiente.
Auditorías externas de 2023 indicaron que no fue posible verificar completamente los fondos destinados al pago del personal administrativo, uno de los principales gastos de la entidad.
La investigación también comparó precios de productos en tiendas de COOPNAMA con comercios privados, encontrando diferencias significativas. Por ejemplo, una nevera de 12 pies cúbicos se ofrecía en RD$42,500 en la cooperativa, mientras en otros establecimientos rondaba los RD$15,496.
En cuanto al hotel Coop Marena Beach Resort, ubicado en Juan Dolio y propiedad de COOPNAMA, algunos socios cuestionan que los maestros deban asumir costos adicionales para sus estadías en una instalación de la cooperativa.
Se reportó además un aporte de RD$80 millones de COOPNAMA a COOPSEGUROS en febrero, semanas después de que Eston Arnulfo Fulcar Aybar fuera designado gerente general de esa entidad. Eston es hijo de Julito Fulcar Encarnación, asesor de COOPNAMA desde 2017. Aunque no hay evidencia pública de irregularidades, esta coincidencia ha generado cuestionamientos sobre posibles conflictos de interés.
La investigación también recoge denuncias sobre prestamistas informales vinculados a mecanismos de cobro aplicados a maestros y jubilados, con testimonios que alertan sobre posibles prácticas abusivas.
Finalmente, se mencionó al Instituto de Desarrollo y Crédito Cooperativo (IDECOOP), encargado de supervisar el sistema cooperativo, donde se detectó una solicitud de apoyo económico para mejoras en sus oficinas, lo que expertos consideran podría afectar la independencia del organismo.
Tras más de 50 años de funcionamiento, COOPNAMA enfrenta demandas crecientes por mayor transparencia, acceso a información y supervisión efectiva, mientras socios y especialistas cuestionan si la cooperativa mantiene los principios que motivaron su creación.